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            公司召開“三夏”生產動員會

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              為保證“三夏”期間安全生產工作順利進行,給炎炎夏日辛苦付出的廣大員工打氣鼓勁,2015年5月28日,公司在多功能廳召開“三夏”生產動員會,出席大會的有公司董事長崔培軍及各董事會成員,晟源公司全體員工及云南重諾員工2000余人。

              大會*先由主管生產的董事長助理王明雷發表講話,他*先向大會匯報了目前生產現狀,并指出在外部市場整體疲軟之時,我公司訂單不減反增,依然面臨著訂單不能按時交付的風險,臨近“三夏”時節,高溫酷暑,安全生產、準時制生產面臨很大壓力,對此他向全體班組長及一線員工發起動員令,號召全體員工在“三夏”大忙的同時,掀起生產的新高潮,并就“三夏”期間安全生產、準時制生產的相關規定向廣大員工作一說明。

              單梁班班長任海鵬,雙梁班班長管建春代表生產一線員工發言,他們均表示,在“三夏”期間一定會緊跟公司的戰略部署,保質保量保時的完成生產部下達的各項任務。一定要不負客戶的信任,急客戶之所急,關鍵時刻不掉鏈子、舍小家顧大家,決不失信于客戶。

              公司工會主席張如志代表工會發言,他強調了“三夏”期間幾點注意事項:一是高溫作業,注意身體,各班組要注意天氣變化,做好高溫天氣上班時間的調整,確保員工的身心健康,公司會全力保障綠豆白糖水的供應,防暑藥品將及時發放到班組。二是“三夏”期間高溫酷暑,注意力不集中,容易疲勞,作業人員在生產現場要注意安全,易燃易爆氣體要定置定位,安全委員會將加大在“三夏”期間的安全檢查力度。三是公司為了在“三夏”期間慰問廣大員工,購置了啤酒8500件,白糖11噸,每人發放補助金200元,希望廣大員工少請假或不請假,將補助金用于雇傭收麥器具。盡力做到收麥生產兩不誤。

              *后公司董事長做總結發言,他*先詮釋了“三夏”的意義,并指出在座的大部分是農民,把麥收好,把地種好,同時把產品做好,這是我們的共同目的,公司各項制度只是一張紙,如果大家思維上不能與公司同步,再好的制度也是白搭,農民工向產業工人的轉變不是服裝的轉變,技能的轉變,*重要的是思維的轉變,素質的轉變,我們要想得到別人的尊重,*先要學會尊重別人,要具備高尚的人格,規矩做人的品格,真誠對待客戶、親人、同事和朋友。各項素質的轉變不是一朝一夕的事,我愿意承擔我這份責任,也有決心讓大家過上有尊嚴的生活,在座的廣大員工也有責任有義務維護公司的利益、形象。希望大家互相尊重、互相理解,做好自己的分內工作,讓我們攜手將公司建成我們共同的美好家園。

              同時董事長囑咐在座廣大員工作業期間一定注意安全,餐廳、實業公司將全力做好后勤工作,希望每位員工安排好“小家”與“大家”的事情,相信我們大家能夠高質量、平平安安地圓滿完成“三夏”期間的全部任務。

              會議結束后,董事長為每位員工發放了“三夏”補助金,并發放了“三夏”補助。


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